本站消息（通讯员 陆慧）9月15日下午，学校在一号报告厅召开2026—2027学年第一学期全体学工大会。全体学工人员参会。校党委副书记、副校长吴争强出席大会并讲话。会议由学工部副部长何平主持。

会上，学工部部长余志斌肯定了前期学工工作在思想引领、日常管理、心理健康教育、就业指导、资助育人等方面取得的成效，并围绕学生关心问题和近期重点工作进行部署。会议围绕学生普遍关心的大学生医保、公寓管理、校园禁烟控烟等问题作统一说明并就家庭经济困难学生认定、奖助学金评审、军训筹备、“一站式”学生社区建设等工作作出安排。

人工智能学院/现代信息技术学院党总支副书记胡月就该学院就业工作作分享交流。她表示，就业工作要坚持“出口畅才能进口旺”，落实党政同责、书记和院长双牵头，构建院领导、系主任、辅导员、专任教师四级责任链；要坚持早摸排、早动员、早拓岗、早帮扶，建立困难学生台账，一人一策精准帮扶，持续访企拓岗，形成责任闭环。

招生就业处处长曾志华通报了目前学校就业率和各学院就业工作进展情况。她指出，下一步，学校将压实“一把手”工程，构建校、院、班三级全员就业体系，落实困难毕业生一人一档、一人一策，深化校企合作，强化求职能力培养，严格就业统计纪律，确保就业数据真实准确。

吴争强在总结讲话中回顾了“十四五”时期学校学生工作，肯定了治理体系完善、育人理念迭代、队伍规模质量提升、阵地建设见效等成绩，同时也指出了人才梯队建设、品牌辨识度、学生发展覆盖面等方面的不足之处。他强调，“十五五”学生工作要聚焦提升教育管理质量、提升学工队伍能力、提升学生发展质量。各学院要认真研读文件，组织辅导员逐条学习，落实“4952”辅导员分类发展要求，期中检查将对各二级学院学生教育管理工作规划开展核查认证。学生工作干部要提升领导力和持续学习力；一线辅导员要守牢安全稳定底线，重点关注学生台账，掌握完整学生画像，抓实班规、班委、团组织和班风建设，推进班级发展报告、学生个人诊断报告。全体辅导员要对标“四有好老师”标准，做到有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心。

会议号召，全体学工人员统一思想、凝聚共识、明确方向，以更实作风、更细举措推动学生工作落地见效，持续提升学生教育管理服务质量和就业升学质量，推动学校学生工作再上新台阶。

(一审：陆慧；二审：王雪莲；三审：吴争强)